De Windvogel

 Cooperatieve vereniging ter bevordering van duurzame energie
  •   Home
  • Wie zijn wij
  • Zelflevering
  • Contact
  • Lid worden

Warme truiendag 12 februari 2010

Geplaatst door: Danny Steenhorst

WAT? Vrijdag 12 Februari is het Warme Truiendag. Dan trekt iedereen in Nederland zijn warmste trui aan en zet de verwarming die dag een of meer graden lager.

WAAR?In alle huizen en kantoren, op scholen en universiteiten in heel Nederland.

HOE? Stuur dit mailbericht door naar iedereen die je kent, zodat niemand vrijdagmorgen 12 februari lang hoeft na te denken wat hij/zij die dag aantrekt (tenzij je in je kledingkast alleen maar warme truien hebt liggen natuurlijk). Zet de verwarming uit of lager of vraag de directie dit te doen. De verwarming één graad lager bekent 7% minder energieverbruik en dus 7% minder CO2-uitstoot. Per jaar betekent dit ca. 250 kilo CO2 per huishouden minder, oftewel een miljoen ton CO2 als alleen al alle huishoudens meedoen.

WANNEER? Vrijdag 12 februari 2010. De dag dat we elkaar laten zien dat we niet langer willen wachten en zelf bereid zijn stappen te ondernemen om energie te besparen.

Roep je collega’s, (mede)studenten en -scholieren op mee te doen door dit bericht door te sturen (of roep op via Hyves: www.warmetruiendag.hyves.nl). Meer informatie vind u op www.warmetruiendag.nl. Maak er een leuke en energiezuinige dag van. Leg op de Warme Truiendag op school, bedrijf of thuis een ambitie vast om in de toekomst altijd energie te besparen.

Tags: isoleren besparen, Warme truiendag

This entry was posted on Friday, January 29th, 2010 at 5:07 pm and is filed under Nieuws. You can follow any responses to this entry through the RSS 2.0 feed. You can leave a response, or trackback from your own site.

Leave a Reply

  • Menu

    • Home
    • Zelflevering
    • Vereniging
    • Molens
    • Nieuwe Projecten
    • Windvaan
    • Evenementen
    • Acties
    • Links
    • Winkel
    • Lid worden
    • Contact
  • Nieuwsarchief

Copyright © 2010 - De Windvogel | Entries (RSS) | Comments (RSS)